| | 권용찬님 안녕하세요
제가 쉽게 답변 드릴 사항이 아니라고 보여지네요
1544-1350 노동부에서 운영하는 종합상담센터 전화입니다.
이쪽으로 전화하셔서 전문가의 조언을 들어보시는 것이 좋을 듯 합니다.
명쾌한 답변 드리지 못한점 이해해주시길 바랍니다.
국비닷컴 유형욱 올림
┌───────────────────────────
│⇒ 권용찬님의 글 ...
│
│1. 일당을 받고 일하며, 회사의 업무계획등에 상관없이 본인의 개인사정이 생길시 임의로 출근하지 않아도 되는 사람들은 일용인부로 봐야하나요? 그리고 이사람들은 한달간 근무일수가 일정치 않아서 어떤때는 15일이상, 어떤때는 10일 이하입니다.
│
│ 2. 위의 해당자에도 반드시 고용보험을 가입해야 하는지요?
│
│ 3. 만약 물음1의 해당자가 비록 불규칙적이긴 하지만 1년중 1,2개월정도만 회사의 사정상 일을 못하고, 다시 일할 수 있는경우에는 실업급여를 받을 수 있는지요?
│
│ 4. 물음3의 경우, 실업급여를 받을경우 대략 얼마정도의 금액을 받을 수 있는지요? |
