-최고의 교육을 약속합니다!!
가온IT는 다년간의 교육과정 개발을 통해 검증된 자체 방법론인 교육체제를 보유하고 있습니다.
교육 전반에 걸쳐 표준 업무를 정의하고 고품질의 교육과정을 보장하는 교육체제 모형은 요구분석, 과정설계, 과정개발, 운영, 평가의 5단계로 구성되어 있으며, 고객을 위한 최고 품질의 교육과정 개발에 활용되고 있습니다.

-멘토링 시스템을 통해 취업율, 고객만족 극대화
멘토링(Mentoring)은 경험과 지식이 풍부한 사람이 구성원을 1대1로 전담해 지도/조언하면서 실력과 잠재력을 개발시키는 것을 말한다. 조언자의 역활을 하는 사람을 멘토(Mentor), 조언을 받는 사람을 멘티(Mentee)라고 한다.
멘토라는 개념은 도제 교육에서의 전문가와 유사한 개념이다. 학습자는 멘토가 행하고 있는 과업에 직접 혹은 간접적으로 참여하면서 멘토의 도움을 받아 멘토와 유사한 상태가 되어 가는 것을 의미한다. 기업에서도 활발히 이용되고 있는데, 회사나 업무에 대한 풍부한 경험과 전문 지식을 갖고 있는 사람이 신입사원들이 1:1로 전담하여 지도, 코치, 조언하면서 실력과 잠재력을 개발, 성장할 수 있게 한다. 기업에서 이뤄지는 멘토링은 현장 훈련을 통한 인재육성 활동으로 정의할 수 있다.

-다양한 파트너쉽
가온IT는 최고 품질의 교육과정 제공을 위한 국내오 유수의 전문기관과 협조체제를 구축하고 있습니다.
특히 전문과정은 기업과 연계하여 운영하고 있으며, 역량향상교육을 저희 아카데미에서 해결하시기 바랍니다.